In het kort

Leidinggeven met je poten in de modder

Als Manager Behandelstaf ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de behandeling en begeleiding van onze deelnemers. Je werkt 36 uur waarvan 24 uur als leidinggevende en 12 uur als gedragswetenschapper. Je blijft dus ook zelf actief in de behandeling en begeleiding van jeugdigen en volwassenen met multi-problematiek (psychiatrie / verslaving / verstandelijke beperking).

Je bent verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering en de zorginhoud van de behandelstaf. Deze bestaat uit gedragswetenschappers en andere specialisten, waarmee je periodiek overlegt. Je toetst de kwaliteit van zorg binnen de verschillende afdelingen en onderhoudt contact met (externe) partners om op de hoogte te blijven van inhoudelijke ontwikkelingen. Zie je kansen voor nieuwe samenwerkingen? Pak ze dan vooral aan.

In deze rol ben jij de specialist op het gebied van complexe gedragsproblematiek en verstandelijke beperkingen. Complex gedrag analyseer je en je vertaalt dit naar een passend behandelplan. Natuurlijk: altijd in samenspraak met de deelnemer en diens persoonlijk begeleider.

Over jou

Een collega vertelt

  • ”Het leuke van deze functie vind ik dat je zowel op operationeel, tactisch als strategisch niveau betrokken bent. Hierdoor ben je op verschillende niveau’s met je vak bezig bent. Op casusniveau en in de coaching van gedragswetenschappers (en hierdoor indirect bij de afdelingen). Maar ook strategisch, qua beleid van verschillende sectoren, inkoop, innovatie en dergelijke.”

    Annelies Hansma

    Manager Behandelstaf, Orthopedagoog-generalist

En wat je verder krijgt

 

  • 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering;
  • Opname in het pensioenfonds Zorg & Welzijn;
  • Doorlopende ontwikkeling via onze Leger des Heils Academie;
  • Een individueel keuzebudget en een loopbaanbudget;
  • Goede begeleiding in een baan die veel van je vraagt, maar ook veel teruggeeft;
  • De sterke ruggengraat van een professionele organisatie met 6.500 betaalde professionals en 13.000 vrijwilligers.

Over ons

Je komt te werken in de regio Noordoost op ons Bedrijfsbureau in Zwolle. De aansturing vindt plaats door de Directeur Zorg. Binnen onze regio werken ongeveer 650 medewerkers en we zijn onderdeel van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg (W&G).

We werken vanuit de gedachte dat ieder mens er toe doet en recht heeft op goede zorg. Dat er altijd hoop is op herstel.

Onze drijfveren zijn rechtvaardigheid, solidariteit en professionaliteit. Met maatwerk willen we gericht zorg bieden, waarbij wij uitgaan van de mogelijkheden en ontwikkelingskansen van elke individuele deelnemer.

Wij werken intensief samen met andere instellingen voor hulp- en zorgverlening, gemeenten, woningcorporaties, bewonersorganisaties en andere belangrijke partijen.

In 6 stappen naar Manager Behandelstaf / Gedragswetenschapper

Telefonische intake

Matchen we op papier? Dan neemt Liseth van recruitment contact met je op.

Eerste gesprek

Lenneke Koppenhol, Directeur Zorg, maakt graag (corona-proof natuurlijk) persoonlijk kennis met je.

Tweede gesprek

Je ontmoet twee van je aanstaande collega’s uit het team.

Assessment, screening en referenties

Tijd voor een assessment, screening en het checken van referenties.

Arbeidsvoorwaarden

We zijn er bijna: alleen nog overeenstemming over de arbeidsvoorwaarden.

Aan de slag

Alle neuzen dezelfde kant op? Hoogste tijd om aan de slag te gaan!

Heb je nog vragen over de vacature?

Manager Zorg Jeugd Leger des Heils vacature 11

Liseth Mellema

Recruiter

Enthousiast geworden?

Reageer voor 14 december!

 

(Vervuld)

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Nee, bedankt!